当地区一名年轻员工擅自离职，引起了公司内部的一片震动。我公司一向重视团队合作与稳定，这种行为不仅损害了公司形象，更让其他员工感到失望。经过调查，发现员工离职的原因主要是因为做事态度消极，与同事关系不和。公司决定对此员工进行严厉批评，并加强员工团队建设，提高员工的团队意识和责任意识，避免类似事件再次发生。希望员工们能够珍惜工作机会，共同努力，为公司的发展贡献自己的力量。
擅自离职
2024-05-19 21:26:34 奇幻
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